ESTE ES SU PAGGFON Organo Oficial del PERIODICO Local 713, RESPALDELO!
TPU CIO Vol. No. Panamá, Agosto 1947 GRATIS En de emEDITORIAL SE AUTORIZA Se protesta separaciones repentinas Gobernador: Un aumento Ahora DEDUCCIONES La Unión, no hace mucho, MAS RAZONABLE Se Prepara Para protestó ante el Capitán Goggins, Jefe de Estado Mayor, por Por algún tiempo, los empleados de plata en las reducciones de fuerza que la Zona del Canal han estado esperando un aumento Coronel Wang, Asistente al GoPor petición de la Unión El Acción en la Marina hicieron sin ant avisar sustancial de sueldo. Las condiciones cambiadas a bernador informó que el Go La Unión se encuentra ac empleado.
través de los últimos siete años han causado un cam ritorios, para que las deduc ja de los empleados del Ship bierno ayudaría en casos me tualmente atendiendo la quealgunos departamentos bio hacia arriba en sueldos por todo los Estados Uni ciones que se hacen de los suel Service en la Oficina principal algunos empleados, recibieron dos. Hasta a los casi siempre olvidados empleados dos de los empleados que tienen cuentas pendientes con el del Ships Service en Brooklyn, cia este procedimiento es del gobierno les han dado aumento en sueldos para Hospital, sean menos del 20. y también es el Deparigualar al nivel creciente de vida. Aquí en la Zona a los reglamentos tamento Naval en Washington. existentes en el Ejército y en El Coronel dijo: del Canal, a ciertos empleados del gobierno les fué Me es grato informarle.
El siete e Mayo de 1947 en la zona del Canal.
dado aumentos substanciales de sueldo, un aumento que siempre que existieran cir un Memorandum No. 47 el cunstancias especiales que me Oficial del Ships Service redu La Unión pidió de nuevo que de 18 de una vez y 22 centavos en otro tiempo. recen que las deducciones para jo la cantidad de vacaciones de en casos de reducciones los empleados de plata no se les dieron es cuentas de hospitata, sean sme los empleados de 30 dias anual fuerza se avise con tiempo al tos aumentos substanciales generales. ellos les die hos del 20 del total del suelempleado, el a 80 horas anual no acumula empleado para que este tenga podrá ron aumentos pequeños, pero el porcentaje de au pleado tiv y tampoco les permiten a oportunidad de readaptarse y comunicar mentos era mucho menos que el porcentaje del alza estas circunstancias por escri cumular licencia por enferme de buscar otro empleo.
to al sub Secretario Ejecutivo, dad.
del costo de vida.
quien autorizará una reducción En el mes de Febrero, el Local 713 presentó un equitativa de las cantidades que en una reunión con el Capitán El Ejército Apoya informe al Gobernador en el cual propusieron au se deben pagar mensualmente. Spencer, Jefe Mayor de Estado, y fué informado que estos Procedimiento mentos de sueldos para los trabajadores de plata.
reglaments procedieron de la Los hechos presentados demostraron que entre los Se celebra el Día Oficina Principal en Brooklyn. para Quejas años del 1940 y 1946, el costo de vida para los em del Trabajo con La International, por medio de su Director de NegociacioEn una circular expedido por Ejército de el sueldo promedio mensual que se lleva a la casa de programa divertido nes, Al Bernstein, siguió la di.
Estados Uestos mismos empleados subió en solamente el 31.
nidos y fechada el 19 de Agosligencia y se entrevistó con to de 1947, las autoridades del El Día del Obrero será ce el Capitán Backell, Jefe Mayor Ejército le da el derecho del Esto significaba que los empleados de plata esta lebrado por el Local 713 con en Nueva York quien negó la Procedimiento para Quejas a ban tomando una rebaja en su sueldo verdadero. Radiofusiones especiales, Bailes petición de nuestro represen los empleados provisionales tal El Canal de Panamá anunció que ciertos artícu y Juegos en las cuales partici tante, basándose en el que el como lo establece el Ejército, Anteriormente se les negaba los de comida formaban la mayor porción de la dieta parán los equipos de los Ca Ships Service no es un estabildos de los trabajadores de plata. Dijo, que los precios blecimiento completamente gu el derecho de apelar un caso (Pasa a la Página 4)
cífico irán al Campo de Jue nía por qué observar los regla tar siquiera una queja. Como Los miembros del Lado Pa bernamental y por eso no te men varias ocasiones se les go de Paraíso para presenciar mentos del Servicio Civil.
los concursos vivos de vilorta, resultado de las negociaciones softbol, tenis, volleybol, y ping La Internacional ha apelado les pidió a las autoridades que de la Unión en las cuales se pong. Habrá bailes desde las esta decisión al Almirante Buck se consideraran a los emplea4:00 hasta la media no quien es el encargado del De dos temporales para que fueche y ésto pondrá fin a las partamento de Provisiones. ran protegidos por el procediactividades del día. Los Maes Se notificará a los emplea miento de Quejas, se expidió tros del Ritmo de la EL CASO DE ELENA CAÑATE Ciuad dos del Ship Service tan pron esa circular.
de Panamá tocarán, to se reciba el fallo.
He aquí un extracto de la circular: Ganancias recientes obtenidas regresar al trabajo el dia 30 de Las actividades del Lado Papor el Local No. 713 en quejas Septiembre. El 31 de Julio fué cífico tendrá lugar en el Gim juegos y baile para los miemn Se ha sabido en las ofiprocesado incluye el caso de la avisada que le daría Reducción nasio de Gatún donde habrá bros y sus amigos.
cinas principales que se Hermana Elena Cañate, chapa de Fuerza efectiva el 30 de Sepnegaba el derecho de apeNo. 137566, empleada de la Pa tiembre.
lacion de presentación nadería del Departamento del El caso fué tomado en mano de una queja a los empleaComisariato en Mount Hope, dos veces y sin resultados satisdos temporales por la razón de que no eran emquien fue despedida del trabajo factorios. En la tercera etapa pleados permanentes. Esta cuando estaba de Licencia de la Hermana Cañate fué llamada es una violación directa de Maternidad. La Hermana Caña al trabajo. Fue representada por De acuerdo con información recibida en la Oficina los Reglamentos para el te estaba de Licencia de Mater el Organizador Garcia asociado Central de la Unión, es ahora permisible a los organiPersonal Civil y no volnidad por tres meses, comenzan con el Representante Internacioverá a suceder.
do el 30 de Junio pasado, para nal Molan.
zadores de la Unión representar a los miembros en la segunda etapa de una queja. LOS reglamentos que EL CASO DE CLEMENTINA FERNANDEZ tratan de apelaciones y En una circular reciente (Circular 341 En quejas de los empleados Hermana Clementina Fernán 1944 hasta el 15 de Abril de 1947.
no hacen ninguna diferendez de la Chapa No. 218074 es La decisión fué lo mismo y fué mienda No. 1) con fecha del 20 de Agosto, Circular cia entre empleados pertambién empleada de la Panade llamada al trabajo. 241 fue enmendada para permitir el nuevo arreglo. manentes y empleados En la audiencia se llegó a darria, y sufrió Reducción de Fuertemporales, sino que refieren a todos los emza Para el beneficio de todos los miembros imprimipor las mismas razones. Fué se cuenta de que el derecho tocedida pleados.
meses de Licencia de mado para apoyar la Reducción mos el siguiente extracto: Maternidad desde el 30 de Marzo de Fuerza y Dimisión fué basado hasta el 28 de Junio. En el mes en la fecha que la carta del Go Segunda Etapa: Si en la primera etapa no se Otra Rehabilitación de Junio, ya a fines de su Licen bernador fué expedida cedién llega a un ajustamiento satisfactorio al empleado, el cia de Maternidad ella mandó a dole la Licencia de Maternidad patrón o capataz inmediato del empleado arreglará una avisarle, como es debido, que to y el recibo del Departamento del Hay un hombre que no puede davia Comisariato dando los detalles reunión con prontitud con el superintendente encarga convencerse de que el número 13.
trae mala suerte. Este hombre El 28 de Julio fué a su trabajo finales clasificando sus términos do de la oficina, taller o unidad. El empleado debe eses Austin Gittens, Tarjeta de con un certificado de Médico que los casos revelados, de aquí la o tar presente en persona y puede estar acompañado por identificación No. 22029. El Sr.
cubría todo el tiempo que esta pinión de las autoridades que las un REPRESENTANTE DE SU ESCOGENCIA, UN COMba de Licencia entre el 28 de personas afectadas no fueron Gittens empleado antiguo de la PAÑERO DE TRABAJO OTRO. Una decisión debe División perdió su empleo bril y el 28 de Julio. Fué dicha protegidas por el Circular. ser dada con prontitud y en cualquier evento dentro de por reducción de fuerza.
que regresara el lo. de Agosto y La decisión también fué lo cumplió, fué presentada con mismo como se ha venido hatres días de trabajo. Nuestro organizador Milwood un Clearance (o sea su noti ciendo. Los oficiales de la Unión Por dirección del Gobernador: atendió a esta queja y con la cocia de destitución) que decía que representando las personas peroperación muy apreciadaj del ella fué destituida por causa de judicadas fueron Organizadores. H. WANG jefe canceló la orden de despeestar embarazada, trabajo Bue García y Nolan. Ambas dida. Así que el dia 13 de Agosno, Conducta Buena. Tiempo de quejas fueron tratadas en la misSecretario Ejecutivo. to el Señor Gittens regresó a estar empleada 23 de Abril de ma audiencia.
sus labores antiguas.
Se Gana Rehabilitación Para Dos Hermanas ULTIMA HORA se se estaba enferma BIBLIOTECA NACIONAL ERNESTO CASTILLERO